Democratic Republic of the Congo: M&E Officer/Assistant

Charg/Assistant de Suivi et Evaluation

USAID/DRC Solutions for Peace and Recovery

Rpublique Dmocratique du Congo

Profil dEntreprise:
Management Systems International est une entreprise de dveloppement international base Washington DC avec plus de 35 ans de contribution aux rsultats dans le monde de dveloppement. Nous travaillons dans des environnements en crises tels que le Pakistan, lAfghanistan, le Sud Soudan et lIraq. MSI emploie plus de 800 experts dans les domaines de la gestion publique, du suivi et valuation, de la gouvernance et lanti-corruption travers le monde entier. Pour plus dinformations sur MSI, veuillez consulter notre site web www.msiworldwide.com . MSI est rcemment devenu une entreprise de Tetra Tech.

Rsume du Projet:
Le but du projet Solutions pour Paix et Rtablissement (SPR), qui sera mis en uvre dans lest de la RDC (Nord-Kivu et Sud-Kivu), est daccroitre la cohsion sociale par linclusion des femmes et des groups marginaliss. SPR fournira galement lUSAID/RDC avec la capacit de rpondre aux opportunits dynamiques et uniques pour renforcer la paix, prvenir ou aider la reprise dun conflit dans les zones qui sont stratgiquement importants pour la stabilit de lest de la RDC.

**** A noter: Le poste est rserv aux citoyens du RDC ****

Description du Poste:
MSI recherche actuellement dexpressions dintrt des candidats qualifis pour un poste de Charg/Assistant de Suivi et Evaluation pour un projet financ par lUSAID prvu lappui de la paix et du rtablissement de la RDC-est. SPR trouvera des solutions pour les causes spcifiques de conflit identifis par les intervenants communautaires, mettra en uvre des solutions participatives, et allouer des ressources pour le dveloppement communautaire. Cette poste sera bas Bukavu, en RDC. Remarque: il s'agira d'un contrat court terme avec possibilit de prolongation si les annes d'option sont excutes.

Responsabilits:

• Fournir un soutien direct dans les domaines du suivi et de l'valuation des performances.
• Aider avec la planification et de communication du suivi et valuation pour le projet.
• Coordonner et superviser le systme de suivi de projet afin d'assurer que toutes les activits du projet de S & E se passent bien et sont bien coordonns entre technique et finances / quipes administratives.
• Participer, selon les besoins et selon les directives, dans la conception et la mise en uvre de la suivi et valuation et des systmes de vrification.
• Aider le projet SPR, le cas chant, avec l'appui de l'USAID dans le dveloppement, la rvision et l'entretien de leurs PMP, PMEPs et AMEPs.
• Soutenir la Mission dans la conduite des valuations de qualit des donnes (AQD) et dveloppement des indicateurs de performance Fiches de rfrence (PIRS).
• Aider l'laboration et le maintien d'une liste des Congolais de S & E spcialistes qualifis.
• Participer la collecte et l'analyse de l'information la fois quantitative et qualitative, y compris la prparation des rsums narratifs de l'analyse, runions de planification de l'quipe ou de participer en tant que membre de l'quipe.
• Dirige la formation de lquipe avec les sujets de gestion du rendement, suivi et valuation, et la qualit des donnes.
• Crer un bulletin lectronique qui aide la surface des Success Stories SPR.
• Mener des entrevues priodiques des bnficiaires SPR en vue notamment identifier les succs SPR, et
• Autres fonctions similaires qui lui sont assignes.

Qualifications:

• Diplme universitaire dans un domaine pertinent comme le dveloppement international, sciences politiques, gographie, sociologie, droit, tudes des femmes ou tout autre domaine pertinent. Un diplme d'tudes suprieures (MA, MPA, MS, MBA) est prfr.
• Capacit dmontre travailler efficacement avec de hauts responsables gouvernementaux et locaux, les organisations de la socit civile (y compris les femmes et les groupes minoritaires), des reprsentants du gouvernement du district, l'intrt public et des groupes communautaires et des reprsentants de l'industrie prive.
• Exprience de travail en RDC, en particulier dans le Nord et le Sud-Kivu.
• Matrise des plates-formes Microsoft Office.
• Comptences de communication, de gestion et de rapportage.
• Matrise crite et orale en franais requis; connaissance pratique de l'anglais et / ou kiswahili fortement souhaite.

M&E Officer/Assistant

USAID/DRC Solutions for Peace and Recovery

Democratic Republic of the Congo

Project Summary:
The goal of the Solutions for Peace and Recovery (SPR) program, to be implemented in eastern DRC (North Kivu and South Kivu), is to increase social cohesion through inclusion of women and marginalized groups. SPR will also provide USAID/DRC with the ability to respond to dynamic, time-sensitive, and/or unique opportunities to reinforce peace, prevent or assist in the recovery from conflict in areas that are strategically important to the stability of eastern DRC.

**This position is reserved for DRC citizens

Position Summary:
MSI is currently seeking expressions of interest from qualified candidates for a Monitoring and Evaluation (M&E) Officer/Assistant position for an anticipated five-year USAID funded project in support of peace and recovery in the eastern DRC. The Solutions for Peace and Recovery (SPR) project is intended to find solutions to specific drivers of conflict identified by community stakeholders, implement participatory solutions, and allocate resources for community development. This position will be based in Bukavu, DRC. Please note: this will be a short-term contract, with possibility for long-term should option years be executed.

Responsibilities:

• Provide direct support in the areas of performance monitoring and evaluation.
• Assist with M&E planning and reporting for the project.
• Coordinate and oversee the project tracker system to ensure that all project M&E activities run smoothly and are well-coordinated across technical and finance/administrative teams.
• Participate, as appropriate and as directed, in the design and implementation of performance monitoring and verification systems.
• Assist the SPR project, as appropriate, with support to USAID in the development, review and maintenance of their PMP, PMEPs and AMEPs.
• Support the Mission in conducting Data Quality Assessments (DQAs) and developing Performance Indicator Reference Sheets (PIRS).
• Assist in the development and maintenance of a roster of qualified Congolese M&E specialists.
• Participate in the collection and analysis of both quantitative and qualitative information including the preparation of narrative summaries of analysis.
• Lead team planning meetings or participate as a team member.
• Conduct training in a range of performance management subjects, M&E, data quality.
• Create an electronic newsletter that helps to surface SPR success stories.
• Conduct periodic interviews of SPR beneficiaries with a particular view towards identifying SPR successes, and
• Other similar duties as assigned.

Qualifications:

• University degree in a relevant field such as international development, political science, geography, sociology, law, womens studies or other relevant field**.** An advanced degree (MA, MPA, MS, MBA) is preferred.
• Demonstrated capability to work effectively with senior and local government officials, civil society organizations (including womens and minority groups), district government representatives, public interest and community groups, and private industry representatives.
• Experience working in the DRC, particularly in North and South Kivu.
• Proficiency in Microsoft Office platforms required.
• Outstanding communication, management, and reporting skills.
• Fluency in written and oral French required; working knowledge of English and/or Kiswahili strongly desired.

Only candidates who have been selected for an interview will be contacted. No phone calls, please.

MSI is an EEO/AA/ADA Veterans Employer.

PI108623877

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