Country: Democratic Republic of the Congo
Closing date: 14 Jul 2017
PRESENTATION DE L’ONG
Indignés face à l’injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables, nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent et où chacun peut « vivre debout ». Handicap International est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. Pour plus d’information sur l’association : http://www.handicap-international.fr/
Présente dans plus de 55 pays, Handicap International est composée de 2 directions opérationnelles :
- La Direction de l’Action Humanitaire (DAH)
- La Direction d’Action du Développement (DAD)
CONTEXTE DE LA MISSION
Handicap International (HI) intervient en RD Congo depuis 1995. La Direction du Développement est présente sur Kinshasa et au Kasaï central, alors que la Direction Humanitaire est présente au Nord-Kivu et à Kisangani.
Le programme DAD, appuyé par la DAH, a mené une évaluation rapide des besoins du 22 février au 2 mars. Cette évaluation, en cohérence avec celles menées par d’autres acteurs, identifie des besoins en AME/Abris, nutrition, santé, sécurité alimentaire, protection, et accès à l’eau. Des contacts ont été initiés avec des bailleurs potentiels (fonds humanitaire, ECHO, DFID, OFDA, FFP). Un « Flash Appeal » a été lancé par OCHA, pour un montant d’environ 64.5 million de dollars américains pour 6 mois.
DESCRIPTION DE LA FONCTION
Basé à KINSHASA, sous la responsabilité et le soutien du Directeur de Programme, vous êtes responsable de :
Représenter HI dans les instances administratives et légales Maintenir et développer l’organisation administrative et la structure opérationnelle du service administratif Garantir une bonne gestion comptable et financière de la mission Assure la bonne gestion budgétaire de la mission Assurer la gestion des ressources humaines : cadres et politiques RH, gestion administrative du personnel, etc Management d’équipe Reporting
Diplôme/Formation : Indispensable : Formation niveau bac+4/5 de type gestion, finance, RH
PROFIL RECHERCHÉ
Expériences (type de postes occupés et durée) :
- 2 ans d’expérience sur un poste de Coordinateur Administratif dans une ONG internationale
- Expérience dans un contexte similaire avec un enjeu de renforcement des capacités des équipes
- Expérience confirmée en management d’équipe
- Connaissance de la RDC et de ses enjeux RH
Compétences :
- Maîtrise du français
- Pack office
- Procédures bailleurs
Qualités personnelles :
- Excellent relationnel et compétences interculturelles
- Réactivité et flexibilité
- Capacité à vivre en communauté et en accepter les contraintes
- Autonomie et sens du travail en équipe
- Patience aguerrie et sens de l’humour
SALAIRE
- Salaire à partir de 2 750 € (brut) selon expérience transposable
- Perdiem : 781.88 €
- Indemnité « hardship » : 250€ (net)
- Assurances: maladie, prévoyance, retraite, rapatriement
- Congés payés : 25 jours par an
- Statut : poste non ouvert au statut famille/couple sous conditions
- Logement : Pris en charge par HI; collectif
How to apply:
https://hi.profilsearch.com/recrute/fr/fo_annonce_voir.php?id=2157&idpartenaire=136