Democratic Republic of the Congo: Logisticien distribution Kasaï - RDC

PRESENTATION DE L’ONG

Indignés face à l’injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables, nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent et où chacun peut « vivre debout ». Handicap International est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. Pour plus d’information sur l’association : http://www.handicap-international.fr/

Présente dans plus de 55 pays, Handicap International est composée de 2 directions opérationnelles :

• La Direction de l’Action Humanitaire (DAH)
• La Direction d’Action du Développement (DAD)

CONTEXTE DE LA MISSION

Handicap International (HI) intervient en RD Congo depuis 1995. La Direction du Développement est présente sur Kinshasa et au Kasaï central, alors que la Direction Humanitaire est présente au Nord-Kivu et à Kisangani.

Le programme DAD, appuyé par la DAH, a mené une évaluation rapide des besoins du 22 février au 2 mars. Cette évaluation, en cohérence avec celles menées par d’autres acteurs, identifie des besoins en AME/Abris, nutrition, santé, sécurité alimentaire, protection, et accès à l’eau. Des contacts ont été initiés avec des bailleurs potentiels (fonds humanitaire, ECHO, DFID, OFDA, FFP). Un « Flash Appeal » a été lancé par OCHA, pour un montant d’environ 64.5 million de dollars américains pour 6 mois.

ENJEUX DU POSTE

L’un des premiers et principaux axes d’intervention de la mission HI Kasaï est l’organisation de distributions d’aide alimentaire et d’articles non alimentaires sur différentes zones d’intervention dans lesquelles les infrastructures logistiques sont fortement impactées par la crise ; d’autres distributions pourront être organisées à court et moyen terme. Le poste logisticien distributions, sous la responsabilité hiérarchique du Chef de Projet et fonctionnelle du Logisticien Base, sera garant de la livraison efficiente de ces projets dans un contexte sécuritaire et logistique difficile.

DESCRIPTION DE LA FONCTION

Responsabilité 1 : Logistique opérationnelle

• Mapping de la zone et des contraintes d’accès
• Participation à l’élaboration de la stratégie de distribution
• Rédaction d’un plan d’approvisionnement complet et détaillé
• Organisation des réceptions fournisseur
• Organisation du transport entre sites et des mouvements de stock
• Participation au design des sites de distribution
• Gestion du montage et de l’organisation des sites de distribution

Responsabilité 2 : Respect des procédures

Responsabilité 3 : Management d’équipe

Autres responsabilités secondaires:

• Reporting
• Capitalisation
• Gestion budgétaire
• Sécurité

PROFIL ATTENDU

• Diplôme en logistique humanitaire souhaité
• Minimum de 12 mois d’expérience dans la logistique humanitaire

• Expérience significative de contextes opérationnels d’urgence

• Maîtrise du français

Sont un plus :

• Expérience en ouverture de base / mission
• Qualités rédactionnelles et organisationnelles
• Connaissance des mécanismes de bailleurs de fonds fans le domaine de la SI
• Bonne maitrise informatique Souhaité :
• Capacité à fournir une grande charge de travail sous constante pression ;
• Excellente réactivité et flexibilité en toutes circonstances ;
• Sens du relationnel, grande capacité de communication et de négociation.
• Rigueur dans l’application des procédures et niveau de contrôle poussé et constant
• Toute connaissance/compétence additionnelles dans les domaines liés à la logistique (informatique, électricité, mécanique, construction, télécommunication, sécurité…)

Qualités personnelles indispensables:

• Savoir prendre des décisions et anticiper
• Adaptation
• Autonomie
• Vision stratégique
• Travail sous pression avec une charge de travail assez lourde
• Prise de recul

SALAIRE

• Salaire à partir de 2 200 € (brut) selon expérience transposable
• Perdiem : 533.82 €
• Indemnité « hardship » : 500€ (net)
• Assurances: maladie, prévoyance, retraite, rapatriement
• Congés payés : 25 jours par an
• R&R : à définir
• Statut : poste non ouvert au statut famille/couple sous conditions
• Logement : Pris en charge par HI; collectif

https://hi.profilsearch.com/recrute/fr/fo_annonce_voir.php?id=2126&idpartenaire=136